延长县图书馆发布最新招聘信息，诚邀热爱图书馆事业的人才加入我们的团队。招聘职位包括图书管理员、阅览室管理员等，要求具备良好的服务意识和沟通能力。应聘者需具备相关专业背景或相关工作经验，熟悉图书馆管理相关业务，能够维护图书馆秩序，为读者提供优质服务。此次招聘旨在提升图书馆服务质量，丰富读者阅读体验。欢迎有志之士报名加入，共同为推广阅读文化贡献力量。

招聘概述

延长县图书馆为适应日益增长的读者需求和图书馆事业的发展，现正式发布最新招聘信息，诚邀有志之士加入我们的团队，我们致力于为广大读者提供优质的服务和丰富的阅读资源，推动图书馆的持续发展。

招聘岗位及职责要求

1、图书管理员

职责：负责图书的整理、归类、借阅及归还工作，维护图书馆的秩序，解答读者咨询。

要求：大专以上学历，图书馆学、档案管理等相关专业优先考虑；具备良好的沟通能力和服务意识；熟悉图书馆管理系统的操作。

2、读者服务专员

职责：负责读者活动的组织与实施，提升读者满意度；负责读者意见收集与反馈，改进服务质量。

要求：本科以上学历，具备良好的组织协调能力；有较强的文字功底和宣传策划能力；有相关工作经验者优先。

3、信息技术员

职责：负责图书馆信息化建设的规划与实施，维护图书馆网络及数字资源；负责图书馆电子设备的维护与管理。

要求：计算机相关专业本科以上学历；熟悉计算机网络及数据库技术；具备良好的问题解决能力和团队协作精神。

招聘流程

1、报名：请将个人简历发送至延长县图书馆官方邮箱。

2、资格审查：根据应聘者资料，进行初步筛选，并通知符合条件的应聘者参加面试。

3、面试：考察应聘者的专业素养、沟通能力、服务意识及团队协作能力。

4、体检：前往指定医院进行体检。

5、录用：根据面试及体检结果，择优录用，并办理入职手续。

福利待遇

1、薪酬：具有竞争力的薪资待遇。

2、保险：五险一金。

3、休假：享受法定节假日、带薪年假等。

4、培训：全面的在职培训。

5、其他：员工借阅图书享受优惠，参与读者活动等。

应聘须知

1、报名截止日期：请务必在指定时间内完成报名。

2、报名材料：个人简历、相关证明材料。

3、联系方式：如有疑问，请发送邮件至延长县图书馆官方邮箱。

我们热切期待您的加入，共同为推广阅读文化、提升公众文化素养贡献力量，在知识的海洋中遨游，共创美好未来！让我们携手努力，共创图书馆事业的新篇章。